8 Hacks für Führungsgesundheit

//8 Hacks für Führungsgesundheit

Eine Studie der Bertelsmann-Stiftung aus 2013 bestätigt zwischen Gesundheit und Resilienz sowie Führung Zusammenhänge. Führung ist sicher nicht der einzige Einflussfaktor auf Gesundheit und Resilienz, wohl aber ein bedeutsamer. Nur selten sind sich Führungskräfte dieser Wirkung voll bewusst. Die Gründe für virale Probleme werden nur zu oft in anderen Ursachen gesucht.

 

Mitarbeiter, die ihre Vorgesetzten sehr schätzen, sind zufriedener, effektiver und leistungsfähiger. Auch zeigen sie weniger psychische Beschwerden und sind flexibler und agiler. Der Umkehrschluss liegt nahe, dass dies nicht nur für Mitarbeiter gilt, sondern auch für die Führungskraft selbst.

 

Die Studie zum Download finden Sie hier.

 

8 Hacks für Führungsgesundheit

8 Hacks für Führungsgesundheit

 

 

geschätzt besonders in unsicheren Zeiten, ideenreich, fortschrittlich