Die beiden Schaubilder skizzieren den Ablaufplan eines Coaching und die Phasen eines Veränderungsprozesses. Ablaufplan eines Coaching Sich vertrauen und offen miteinander sprechen, darauf basiert Coaching, Beratung und Training. Stellen Sie sich die Frage: „Kann und will ich dieser Coach vertrauen?“ Es geht
Was macht der Klient? Inhaltsverzeichnis Was macht der Klient? Braucht Coaching ein Konzept? Was können Sie für sich durch ein Coaching erreichen? Ablaufplan eines Coaching & Transformationsprozess 1. Was macht der Klient? Zu Beginn stellt sich der Klient seiner Erkenntnis: „Irgendetwas
Was ist Coaching? Inhaltsverzeichnis Definition Coaching – Was ist es – Was ist es nicht? Die Grundhaltung – im Management, Business oder Coaching In welchen Situationen kann Coaching helfen? Der Coach – Qualifikation und Aufgabe Was macht der Coach? Dass der Begriff „Coaching“ häufig zweckentfremdet wird, ist
Ziehen Sie ein Coaching in Betracht? Dann ist die erste Frage, die Sie sich vorab stellen: Sind Sie bereit, sich coachen zu lassen? Wie offen stehen Sie dem Thema Coaching tatsächlich gegenüber? Wir haben für Sie folgenden Fragebogen entwickelt, der sicher Klarheit
Hier die Auswertung zu Ihrem Fragebogen „sind Sie bereit, sich coachen zu lassen?“ Punkte Ergebnis 10 – 20 Momentan besteht keine Bereitschaft zum Coaching 21 – 30 Bereitschaft zum Coaching ist gegeben, mehr Bereitschaft führt jedoch zu einem schnelleren Fortschritt 31 – 40 Bereitschaft zum Coaching ist gegeben 41
Eine der Fragen, die ich als Business Coach am häufigsten gestellt bekomme, ist: „Was genau tun Sie?“. Meine Erfahrungen zeigen, dass Führungskräfte, Manager und auch Unternehmer die Besonderheiten von Coaching noch nicht wirklich „auf dem Radar“ haben.
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